مهارتآموزی نقش مهمی در تشکیل سرمایه انسانی مورد نیاز بازار کار ایفا میکند. ازآنجاکه انجام خدمت سربازی بر عهده نیروی جوان ذکور کشور است، هدایت این سرمایه ملی و باارزش با رویکردی بهینه میتواند در پیشبرد اهداف کارآفرینی کشور نقش بسزایی داشته باشد. طرح جامع مهارتآموزی نیروهای کارکنان وظیفه در راستای تحقق همین هدف تدوین شد. این برنامه ملی با اتکا به حکمرانی شبکهای و با استفاده از ظرفیتهای مشترک نیروهای مسلح و دستگاههای کشوری در جهت ایجاد نشاط در سربازان و توانمندسازی آنان برای ورود به بازار کار و اشتغال پس از خدمت اجرا شده است. در این کتاب تجارب حاصل از سیاستگذاری، برنامهریزی و اجرای این طرح بررسی و تحلیل میشود.